Lepsze traktowanie pracowników, którzy się zaszczepią? W USA Lidl dopłaci do pensji

Pracownicy Lidla w Stanach Zjednoczonych dostaną premię. Warunek jest jeden: muszą zaszczepić się przeciwko COVID-19.

Premia w wysokości 200 dolarów (ok. 750 zł) - tak Lidl w Stanach Zjednoczonych zachęca swoich pracowników do przyjmowania szczepionki przeciwko COVID-19. Ci, którzy zdecydują się na szczepienie, otrzymają dodatek, mający zrekompensować koszty związane ze szczepieniem - np. podróż czy wynajęcie dodatkowej opieki nad dzieckiem. Ponadto Lidl dostosuje harmonogramy tych pracowników, aby mogli swobodnie przyjąć szczepionkę. 

Chętni się znajdą

Przyjęcie szczepionki przeciwko COVID-19 jest dobrowolne i, zgodnie z prawem, nie może być wymagane przez pracodawcę w trakcie pracy ani przy rekrutacji. Lidl zrobił jednak badania wśród swoich pracowników. Okazuje się, że prawie 80 proc. osób planuje się zaszczepić, gdy tylko będzie to możliwe. 

Zobacz wideo Rozgrzewające złote mleko [HAPS FIT]

Co o tym sądzicie? U nas też powinno się tak robić?

Więcej o: